我们的服务

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  • 企业文化建设的十大常见问题 专注业务发展,缺少文化的总结与梳理; 企业文化体系散乱,难以形成合力; 照搬其它企业,缺乏自身特色和适应性; 文化理念不清晰,员工认知混乱;...
  • 我们的解决流程 1.企业文化类型识别 2.企业文化诊断评估 3.企业部门亚文化类型识别 4.企业文化优秀因子及不良因子辨识 5.企业文化成熟度指数测试 6.企业文化理念体系设计、...
  • 我们帮助企业实现的价值 提高企业文化对未来战略发展的契合度,促进战略转型和落地; 增强企业文化与业务体系、组织能力的匹配性和一致性; 表达先进经营理念,增强文化感召力...
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